Medición de la pobreza laboral de las familias de trabajadores agrícolas en México

nivel básico

taller virtual

EXCLUSIVO PARA PERSONAL DE EMPRESAS Y ORGANISMOS AGRÍCOLAS

29 de Julio

11:00 - 14:00 hrs.

Impartido por:

Dr. Omar Stabridis Arana

Directora de Promoción de Cultura y No Discriminación, CONAPRED

Adelina González Marín

Directora de Promoción de Cultura y No Discriminación, Conapred

Héctor Manuel Sánchez Larrañaga

Coordinador de Certificación

Luz María Chombo Tovar

Gerente de Certificación

Guadalupe Ramona Haro Miranda

Asesora Técnica

Semblanza:

  • Profesor Investigador 
  • Departamento de Estudios de Administración Pública
  • El Colegio de la Frontera Norte

 

Doctor en Economía por El Colegio de México y Maestro en Economía por el Centro de Investigación y Docencia Económicas (CIDE). Es investigador titular de El Colef en el Departamento de Estudios de Administración Pública y miembro del Sistema Nacional de Investigadores (SNI), Nivel I.

Sus líneas de investigación giran en torno a Modelación Económica del Hogar, Microeconometría Aplicada, Economía de la Salud, Laboral y Agrícola, y Evaluación de Políticas Públicas con un enfoque estadístico.

Dentro de su experiencia profesional destaca su participación como Director de Evaluación de impacto en CONEVAL, Director de Planeación en la Secretaría de Finanzas del Gobierno de la Ciudad de México. Fue Cátedra CONACYT en el CIESAS-Occidente.

Algunas de sus publicaciones recientes son Exposure to firewood: consequences for health and labor-force participation in México (con Edwin van Gameren), publicado en la revista World Development, 2018. El contexto social y su relación con el análisis de la pobreza rural (con Cecilia Salgado), en el libro Pobreza, la realidad detrás de sus perpetradores y productores (2019); y Farm labor and Mexico’s Export Produce Industry (con Agustín Escobar y Philip Martin) , publicado por el Wilson Center (2019).

Objetivo:

Orientar al sector agrícola para realizar la estimación y cálculo de los porcentajes de trabajadores jornaleros cuya situación familiar es de pobreza y pobreza extrema, con el fin de que sirva de insumo en la toma de decisiones, en un entorno de responsabilidad social en las empresas agrícolas de México.

Dirigido a:

Personal de asociaciones agrícolas,  directivos, gerentes y personal administrativo de empresas agrícolas, finanzas, contabilidad, personal de responsabilidad social, recursos humanos, trabajo social, jefes de áreas de empaque, etc. 

Costo por participante:

Miembros asociados con membresía vigente: LIBRE ACCESO.

Diamante

$ 5,100
00
+ IVA
  • Curso
  • Materiales
  • Constancia
  • Coffe break
  • Almuerzo (4 días)

Oro

$ 6,600
00
+ IVA
  • Curso
  • Materiales
  • Constancia
  • Coffe break
  • Almuerzo (4 días)

Plata

$ 7,100
00
+ IVA
  • Curso
  • Materiales
  • Constancia
  • Coffe break
  • Almuerzo (4 días)

Empresas sin membresía:

General

$ 600
00
+ IVA por persona
  •  

Temario:

  1. Derecho a la igualdad y no discriminación.
  2. Mandato del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred).
  3. Grupos socialmente discriminados y principales motivos de discriminación.
  4. Prejuicios, estereotipos y estigmas, y su relación con la discriminación.
  5. Medidas de nivelación, inclusión y acciones afirmativas.
  6. Herramientas contra la discrimianción : NMX 025 en igualdad laboral, Conéctate.

evento gratuito

Cupo limitado

Para participar regístrate aquí:

Procedimiento para participar

Depósito a: Alianza Hortofrutícola Int para el Fomento de la Resp S.

Cuenta BBVA Bancomer: 0112048175

CLABE Interbancaria: 012020001120481754

RFC: AHI1509106R5

Domicilio: Yosemite 35A Col Nápoles, Delegación Benito Juárez, Ciudad de México, México; CP 03810

Confirmar su participación enviando su comprobante de pago a info@ahifores.com, acompañado de los datos fiscales para facturación y nombre completo y correo (del/los) participante(s).

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